社会保险 劳动争议仲裁,社保可以劳动仲裁吗
员工申请劳动仲裁，需要注意什么？一、申请劳动争议仲裁应注意的事项：1.诉讼时效：一定不要超过诉讼时效，否则会败诉，诉讼时效一般是一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起
争议
劳动仲裁区域争议,劳动争议劳动仲裁管辖
1、发生劳动争议，仲裁庭是任意选择的吗？劳动争议调解仲裁法第二十一条规定，劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同
劳动争议仲裁 按撤诉处理
劳动争议案件中，原告向人民法院起诉后又申请撤诉的，能否再次起诉？答：不能。法律依据：最高人民法院关于人民法院对经劳动争议仲裁裁决的纠纷准予撤诉或驳回起诉后劳动争议仲裁裁决
劳动争议超过仲裁时效案例
劳动仲裁时效是3年还是1年？公司违反劳动法，你知道去仲裁，但你知道仲裁时效是1年还是3年呢？我们先来了解一下，什么时候适用3年？3年的时效适用的是民事诉讼，也就是说民事纠纷起诉的诉
劳动合争议仲裁时效期
中华人民共和国劳动争议仲裁调解法第二十七条规定：劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算，前款规定的仲裁时效，因当
劳动争议仲裁还能上诉吗
最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释第二十二条用人单位依据调解仲裁法第四十九条规定向中级人民法院申请撤销仲裁裁决，中级人民法院作出的驳回申请或者撤销
劳动争议仲裁反诉时间
给很久之前我发了一期视频，说对劳动仲裁裁决不服的，除适用一裁终局的案件外，一定要在收到裁决之日起十五日内提起诉讼，否则就视为放弃诉权。但是最近看到有朋友在评论区留言，说可
长安区劳动争议仲裁委员会,劳动争议仲裁委员会由什么组成
明明入职后一直没签订书面劳动合同，但杨小姐仲裁主张二倍工资差额等7万余元，为啥没得到劳动仲裁委员会支持呢？今天是国庆长假第二天，原本老朱是在闭关看书的，但还是有很多条友来
劳动争议仲裁管辖的确定以
劳动仲裁管辖地确定的是根据劳动合同履行地或者用人单位所在地。若双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的，由劳动合同履行地的劳动
退休争议归劳动仲裁吗,退休以后工作可以劳动仲裁
很多男超过60周岁女超过50周岁的劳动者，与用人单位发生劳动争议，向本地劳动仲裁机构提出劳动仲裁申请，劳动仲裁机构一般是以不具备劳动人事争议仲裁委员会受理案仲的主体资格，作
哪些劳动争议需要仲裁前置,劳动争议仲裁前置程序的法律规定
你知道劳动争议纠纷必须要进行劳动仲裁前置吗？劳动仲裁前置，意思是当出现有劳动争议纠纷的时候，不能直接向人民法院起诉该公司，必须要先向仲裁机构申请仲裁，对仲裁结果不服，才能向
劳动争议案件仲裁怎么收费
问：劳动者不服仲裁委做出的劳动仲裁，该如何处理？答：随着我国劳动法律的不断完善和劳动力市场的不断扩大，劳动争议的情况也日益增多。劳动仲裁是解决劳动争议的一种有效方式，但是在
劳动争议仲裁案例分析
近日，北京市人力资源和社会保障局发布2022年度劳动人事争议仲裁典型案例，其中涉及新就业形态用工、非全日制用工、不定时工作制、工伤待遇、年休假、竞业限制、女职工权益保护
劳动争议仲裁缺席裁决,仲裁庭裁决劳动争议的最长期限是
没有仲裁协议姓名写错，如此仲裁太荒唐，法院：撤销相关仲裁裁决。大连市中级人民法院辽02民特240号民事裁定认为：在环某公司与江某不存在仲裁协议的情况下，大连仲裁委员会裁决江某
劳动人事争议仲裁 性质
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法第一条释义第一条为了公正及时解决劳动争议，保护当事人合法权益，促进劳动关系和谐稳定，制定本法。劳动争议，也称劳动纠纷、劳资争议，是指用人单
上海市劳动争议仲裁委
最近，团队连续做了数个高净值劳动者的劳动争议案件，先后在广州，杭州和上海等地的劳动人事争议仲裁委开庭。经过有效代理，为广州和杭州的客户争取到单位原承诺赔偿的2倍左右的赔
劳动争议仲裁后起诉状
鄂州市劳动人事争议仲裁院因不作为拟被劳动者起诉2023年2月16日，鄂州市知名媒体人赵毅向当地华容区人民法院提交行政起诉书，状告鄂州市劳动人事争议仲裁院行政不作为。当日，鄂
劳动争议仲裁全文
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法第一条释义第一条为了公正及时解决劳动争议，保护当事人合法权益，促进劳动关系和谐稳定，制定本法。劳动争议，也称劳动纠纷、劳资争议，是指用人单
劳动争议仲裁员聘用规定,怎么投诉劳动争议仲裁员
海南省劳动人事争议仲裁委员会近日公布了第一批劳动人事争议兼职仲裁员后备人才库成员名单，经审核评选，海南省劳动人事争议仲裁委员会确定包尔等20名职业素养高、业务能力强、
劳动争议仲裁是前置性的吗
你知道劳动争议纠纷必须要进行劳动仲裁前置吗？劳动仲裁前置，意思是当出现有劳动争议纠纷的时候，不能直接向人民法院起诉该公司，必须要先向仲裁机构申请仲裁，对仲裁结果不服，才能向
劳动争议的仲裁委员会组成
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法第十七条释义第十七条劳动争议仲裁委员会按照统筹规划、合理布局和适应实际需要的原则设立。省、自治区人民政府可以决定在市、县设立直辖
为什么劳动争议需要仲裁
你知道劳动争议纠纷必须要进行劳动仲裁前置吗？劳动仲裁前置，意思是当出现有劳动争议纠纷的时候，不能直接向人民法院起诉该公司，必须要先向仲裁机构申请仲裁，对仲裁结果不服，才能向
劳动争议仲裁执行管辖法院,撤销劳动争议仲裁的管辖法院
1、发生劳动争议，仲裁庭是任意选择的吗？劳动争议调解仲裁法第二十一条规定，劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同
劳动案件仲裁管辖权,仲裁机构对争议案件有管辖权的条件之一
劳动争议案件中的@管辖权。大家晚上好，欢迎关注欣征律法，今天我们一起来聊一聊劳动争议仲裁案件当中的管辖权的问题，根据劳动法，劳动合同法，劳动人事争议仲裁办案规则，劳动争议案
安徽省劳动争议仲裁委员会,劳动争议仲裁委员会在哪里
安徽铜陵的王某，因工伤赔偿等事宜与公司起了冲突，一气之下主动离职。时隔一年多，王某突然申请仲裁，请求公司支付未签劳动合同期间的双倍工资，仲裁机构裁定已过仲裁时效，不予支持，但